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【HR事業部】人材マーケティング(一般学生集客) 仙台支店
株式会社ジールコミュニケーションズ
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 17F ＜募集拠点＞ 仙台支店 ＜勤務地＞ 宮城県 ＜勤務地備考＞ 宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 17F 勤務地（変更の範囲） 本社及び全ての支店、労働者の自宅での勤務
- 試用期間
- あり
- 試用期間の詳細
- 試用期間3ヶ月間 試用期間中の条件：同じ
- 職種
- キャリアカウンセラー
- 採用企業の業種
- 専門サービス
- 給与
- ◆給与◆ 月給252,000 円以上 ＋ インセンティブ （45時間相当分の固定残業代を含む）
- 仕事内容
- 【業務内容】 学生と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社にて、大学や専門学校のキャリアセンターに対し営業をしていただくお仕事です。 ■大学、専門学校への訪問型 新規・ルート営業 大学や専門学校のキャリアセンターにアポイントを取り、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■就活イベントの企画、運営、集客 学生を集めた就活イベントを中心に様々なイベントを開催し、 企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 ■学生集客をするための効果的な施策の企画立案 学校内での就活セミナー、イベントの企画などをお任せします。 ■就活セミナーの講師 就活ガイダンス、就活についてのセミナーをお任せします。 ★仕事の魅力、やりがい 実際に当社のサポート利用者から就職活動を終え、「○○さんと出会えて良かったです。有難うございました！」と 感謝の言葉を頂ける瞬間が最もやりがいを感じます。 利用者だけでなく学校の先生からも感謝されることはこの仕事ならではの魅力でもあります。 新規営業活動やルート営業、セミナー講師など人と接する機会も多いためビジネススキルがつく仕事でもあります。 また、目標が明確に設定されているため、目標をクリアしたときの達成感や喜びはとてもやりがいに感じる点です。
- 応募条件
- 必須スキル・経験 ・大卒以上 ・過去転職回数2回まで(弊社で3社目) 歓迎スキル・経験 営業、接客業経験者（法人・個人問わず） 求める人物像 ◆業種・職種・社会人未経験歓迎！ 企業理念やクレド（私たちが大切にすること）に共感していただける方 ⇒詳細はHPよりご覧いただけます 成長意欲のある方 素直に物事を受け止められる方 人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方 熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 ◆全社の平均年齢は27歳！若く勢いのある組織です。 業務内容（変更の範囲） 会社の定める業務
- 求める人物像
- 成長意欲のある方 素直に物事を受け止められる方 人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方 熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方
- 勤務時間
- 就業時間 9 時 ~18 時（8時間勤務） 休憩時間 11 時~14 時のうち1時間
- 休日・休暇
- ★年間休日122日以上★ 2022年実績：年間122日 完全週休2日制（土日） 祝日 夏季 年末年始 年次有給 慶弔 産休・育休制度（取得実績あり）
- 社会保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 福利厚生
- ◆待遇・福利厚生◆ 昇給年1回 社会保険完備 通勤手当（月2万円迄） 近距離手当（月1万5000円※規定有） 役職手当 インセンティブ支給（年4回） 研修教育（外部セミナー他） 書籍購入・研修参加費負担 健康診断（年1回、会社負担） 永年勤続特別休暇制度 社員総会の実施 月間表彰制度 団体生命保険 確定拠出年金制度
- 選考フロー
- 1.書類選考 2.面接（1~複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 ※ご応募の後、選考に先立ちキャリアポータル運営局よりご連絡差し上げる場合がございます。
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 受動喫煙対策の詳細
- 屋内全面禁煙
採用企業情報
- 採用企業名
- 株式会社ジールコミュニケーションズ
- 業種
- 専門サービス
- 事業内容
- Webリスクソリューション事業とHR事業の2つの事業を軸に、急成長を遂げています。
- 採用企業について
- 2008年の設立以来、Webリスクソリューション事業とHR事業の2つの事業を軸に、急成長を遂げています。 同社のミッションステートメントは、「スローガン」「ミッション」「ビジョン」「クレド」の4つで構成されます。時代や社会環境が変化しようとも変わることなく、社員全員がこれらの価値観を共有しています。 ◆スローガン 仕事が楽しいと、人生が楽しい。 ーミッション、ビジョン、クレド これらの3つの言葉を、すべて象徴する会社の合言葉がスローガン。これは、社会に向けて、社員に対しての言葉。 ◆MISSION 本気で生きる。 ーミッションとは、ジールで働くことの目的・使命である。 目標ではない。だから、達成されて終わることがない。これは、日々自分に問うべき言葉。 ◆VISION 仕事を通じて、心が動き、人生が動き、社会を動かす人が増える。 ーミッションを日々やりつづけた先にある、自分たちの描く未来がビジョン。 ミッションを通じて、どんな世界をつくりたいのかという言葉。 ◆CREDO ミッションを日々遂行し、めざす未来をつくるべく、社員が心に抱くべき信条。 ＜かけがえのない今日＞ 「君がなんとなく生きた今日は、昨日死んでいった人たちがどうしても生きたかった大切な明日だ」命に限りがあるからこそ、今日という日を大事に本気で生きなければならない。 ＜今やらないで、いつやるの？＞ 自分が「明日頑張ろう、いつかやろう」と思った時、世の中の大勢の人もそう思っている。「今」行動できるか、「今」頑張れるかが、成功への一歩。未来は今の延長戦。 ＜行動者がカッコイイ＞ まず行動。その後考える。頭の中で考えるだけで動かないよりも、ゴールが見えなくても勇気を出して走り出す。つまずいても転んでもゴールを目指し走り続ける姿こそカッコイイ。 ＜歩みを止めず常に前へ＞ 現状維持とは後退していること。なぜなら時間は前に進んでいるから。過去の自分達が小さく見えることが、成長している証。現状に満足せず、日々成長。 ＜努力なくして成功なし＞ 努力していることに満足している人間がいるが、それは間違い。目標を必ず達成するという為だけに、努力しなければならない。「努力しても成功できるかわからない。しかし、成功者は必ず努力している。」この言葉に勇気をもらい、正しい努力をしよう。 ＜速さに価値がある＞ 最初から速くできるものなどいない。速くあろうとする意思、必要なのはそれだけ。ひとりひとりが速くあろうとする時、ジールコミュニケーションズがより前に進む。スピードが信頼や夢を掴む。 ＜チームジールコミュニケーションズ＞ 私たちは何よりも全員が、ひとつのチームとして行動します。年齢、役職問わず気持ちの良い挨拶をし、チームワークを大切にする為に本音の対話をして、物事を前向きに考え、喜びや苦しみを共有できるフェアでフラットなチームであり続けます。 【事業内容】 ・Webリスクソリューション事業 インターネット上に誹謗中傷、ネガティブな情報などの風評被害が表示された場合、人材の確保や売上の減少、対外的な信用問題まで、企業にとっては切実な問題です。 ネット風評被害が拡大した背景には、スマートフォンやタブレットの普及に加えて、TwitterなどのSNSの隆盛があります。ネット上での風評被害から企業のブランドを守るために、ネット上での風評被害を監視する業務や、実際に風評が出てしまった場合、弊社独自の技術とノウハウで風評の拡散を抑え、風評被害対策コンサルティングを行う事業です。 ・HR事業 「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」 これは同社のスローガンであり、社員そして社会に向けての言葉でもあります。 そのような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。 企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。
- 設立年月
- 2008/10/1
- 株式公開
- 未上場
- 資本金
- 8,000万円
- 従業員数
- 140名