【東京本社】経理・財務スタッフ

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株式会社ホーク・ワン

雇用形態: 正社員
勤務地: 〒100-0005 東京都杉並区宮前1-15-13 ホーク・ワン本社ビル東京都杉並区宮前1-15-13 東京本社での勤務です。 ※転居を伴う異動・転勤はありません。配属は経理課または財務課のいずれかで検討いたします。《アクセス》・JR荻窪駅から「宮前三丁目」行バス乗車「春日神社」バス停下車徒歩1分・京王井の頭線富士見ヶ丘駅下車徒歩15分
交通手段: ・JR荻窪駅から「宮前三丁目」行バス乗車「春日神社」バス停下車徒歩1分・京王井の頭線富士見ヶ丘駅下車徒歩15分
転勤: なし
試用期間: あり
試用期間の詳細: 3ヶ月間の試用期間。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
職種: 経理
採用企業の業種: 建設・不動産・設備
給与: 年収 3,500,000 円 - 5,500,000円

仕事内容: 会社を内部から支える中核ポジション。 ■経理財務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。【業務内容】月次及び四半期・年次決算業務日常の販売・仕入・経費情報の入力【業務詳細】・伝票入力・経費申請・精算内容の確認・担当する勘定科目の残高確認・内容精査・財務会計全般、銀行口座管理・資金繰り、銀行融資取引の補助業務・営業拠点別現金管理・支店事務員との情報連携・指導【その他】・伝票入力にあたっては、同社の基幹システム又は会計システムへの入力となります。・経費の申請・精算につきましては、「楽楽精算」システムを利用しております。・将来的には部内の中核人材として、経理財務全般のスキルアップが図れる環境をご用意しています。オープンハウスグループ参画後、飛躍的な成長を続ける環境の中で、様々なことにチャレンジしスキルアップが叶えられるポジションです。 ※経理課・財務課はそれぞれ5名体制で業務を行っております。
応募条件: 【求めるスキル】・経理実務経験者（概ね1年以上）　　・日商簿記３級以上（又は同等の資格）【尚可】・日商簿記２級以上【求める人物像】・明るく何事も前向きに物事を考えられる方・周囲と良好なコミュニケーションを図れる方・自ら考え、行動できる方　・管理部門でキャリアアップを目指したい方
求める人物像: 明るく何事も前向きに物事を考えられる方周囲と良好なコミュニケーションを図れる方自ら考え、行動できる方管理部門でキャリアアップを目指したい方
勤務時間: 9：00~17：30（休憩60分）
休日・休暇: 年間休日：117日 ■週休2日制（日曜・祝日＋希望日3~5日）　※希望日を土曜日にあて土日祝休みとしている社員が大半です ■年末年始休暇（連続8日間） ■夏季休暇（連続8日間） ■有給休暇　◎入社日より付与いたします！ ■看護・介護休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休制度　◎取得・復職実績あり
社会保険: 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ■昇給・賞与あり　※昇進昇格チャンス年2回あり ■交通費全額支給 ■資格取得支援（該当資格を取得した際、報奨金を支給） ■退職金制度（確定拠出年金） ■各種研修（新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修） ■健康保険組合における各種補助（人間ドック、予防接種） ■従業員持株会制度
選考フロー: 1.書類選考 2.面接（1~複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 ※ご応募の後、選考に先立ちキャリアポータル運営局よりご連絡差し上げる場合がございます。
受動喫煙対策: 屋内原則禁煙（喫煙専用室・喫煙室あり）
受動喫煙対策の詳細: 分煙（屋内に喫煙施設あり）

採用企業情報

採用企業名: 株式会社ホーク・ワン
業種: 建設・不動産・設備
事業内容: 関東、愛知を中心にセミオーダーの分譲建売住宅事業を展開。
会社HP: https://www.hawk-one.jp/
採用企業について: 1995年に設立された同社。関東、愛知を中心にセミオーダーの分譲建売住宅事業を展開しています。 2018年にオープンハウスグループに参画し、グループの強みを活かしながら相互に成長を続けています。創業以来、社員の就業環境を大切にしてきた同社では、定時退社を促すための制度も確立され、全社員が平等にオン・オフのメリハリをつけて働ける環境を整えております。有給消化率も高く、ほとんどの社員が自由に取得する風土もあり、社員の定着率も非常に高く、離職率は全社平均７％と住宅業界では極めて低い離職率です。新たな未来を見据え、これまでのキャリアやポテンシャルを生かし、今後のホーク・ワンを一緒に創る仲間を積極的に募集しております。 ★同社の魅力と実態（業界イメージとの対比）同社の魅力は、大きく以下の3点です。【稼げる】実績に応じた正当な評価と報酬制度【裁量もって働ける】主体的に業務を進め、スピード感をもって挑戦できる環境【プライベートと両立できる】業界水準を大きく上回る休日制度特に、候補者様が最も気にされる「プライベートとの両立（休日・休暇）」については、業界の常識を覆す水準を実現しております。・営業職：年間休日122日（全産業平均112.1日より約10日多！）・施工管理職：年間休日122日・土日祝休（完全週休2日を確保！）・設計職：年間休日122日（業界平均を大きく上回る水準！）
設立年月: 1995/5/1
株式公開: 未上場
資本金: 1億100万円
従業員数: 450人（2026年4月1日現在）

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