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【東京】技術系グループマネージャー候補＿第一事業本部
株式会社オープンアップソリューションズ（旧：株式会社ビーネックスソリューションズ）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留3階 ・同社東京オフィス＠港区、同社開発センター＠品川区 ・出張あり
- 試用期間
- あり
- 試用期間の詳細
- 試用期間3ヶ月/同条件
- 職種
- PM・PL
- 採用企業の業種
- IT・通信・インターネット／専門サービス／教育
- 給与
- ［想定年収］600~820万円
- 仕事内容
- ■ Why：なぜこの仕事が必要なのか 弊社の事業成長戦略の一つとして、 エンジニアの配属先である現場、営業部門、採用部門が連携し、組織全体の最適化を図ることが求められています。 安定的かつ継続的に稼働できる体制の構築、プロジェクトの拡大、エンジニアの育成と採用の橋渡し役を担う人材が必要です。 ■ What：この仕事で担う役割 経営指標の達成：部門の売上、利益、稼働人数など 案件開拓：顧客先担当者から情報収集、要件整理、営業部門と連携、技術者の提案支援 KPI管理・報告業務：稼働率、粗利、稼働人数などの数値管理と報告 社内人材の稼働調整・育成：配置提案（短期~中長期）、教育企画、非稼働者のスキル棚卸し・配属推進 定着率向上・離脱防止：技術者のフォロー、トラブル対応 採用の推進：採用部門との要件すり合わせ、面接対応 ■ How：どのように実行するのか 営業部門と密に連携し、案件情報を早期に把握して人材を提案 定期面談やフォローアップを通じて、エンジニアのスキルやキャリアプランを把握し、関連部門と連携し育成のサポート KPIを可視化し、経営層や関係部門に定期的に報告・改善提案 採用部門と情報共有し、スピーディかつ質の高い採用活動を支援
- 応募条件
- 必要スキル・経験 ・5年以上のオープン系の開発経験およびマネジメント経験（プロジェクトの売上、メンバーの稼働、システム納品など） 歓迎するスキル・経験 ・製造業界の社内システムのシステム開発経験 求める人物像 ・自ら課題を見つけ主体的に動ける方 ・配属先（常駐先）の顧客担当者と交渉、社員とコミュニケーションを積極的対応して頂ける方 ・フットワークの軽い方 学歴：不問 資格：普通自動車第一種免許
- 求める人物像
採用企業情報
- 採用企業名
- 株式会社オープンアップソリューションズ（旧：株式会社ビーネックスソリューションズ）
- 業種
- IT・通信・インターネット／専門サービス／教育
- 事業内容
- 自動車分野を中心とした組込みソフトウェアの企画から開発
- 会社HP