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【神奈川・東京】ソフトウェアエンジニア（リーダー)／富士ソフトグループ／面接1回／スピード内定
サイバーコム株式会社
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区本町4-34 横浜本社ビル 横浜本社 神奈川県 横浜市中区本町4-34 横浜本社ビル 東急：馬車道駅、JR：桜木町駅、横浜市営地下鉄：桜木町駅 東京23区内のお客様先 東京都 神奈川県内のお客様先 神奈川県 東京オフィス 東京都 台東区東上野4丁目27番3号 上野トーセイビル4F 上野駅、稲荷町駅 【勤務地備考】 ■ご希望と適性を考慮して勤務地を決定いたします。
- 交通手段
- 東急：馬車道駅、JR：桜木町駅、横浜市営地下鉄：桜木町駅 上野駅、稲荷町駅
- 試用期間
- あり
- 仕事内容
- ■案件について： ご経験やご希望に応じて、業務ソフトウェア、制御ソフトウェア、通信ソフトウェアいずれかの開発案件に参画いただきます。 ■求める役割について： スキルや経験に応じてPMやPL、チームリーダーとしてプロジェクトのマネジメントやメンバー育成、お客様とのリレーション構築などもお任せします。 ■案件・使用技術例 【業務系ソフトウェア】金融業界向け、自治体向け、医療業界向け、エネルギー業界向け、流通業界向けソフトウェアなど 【制御ソフトウェア】車載、半導体制御装置、FAロボット、コンシューマー向け製品の制御システムなど 【通信系ソフトウェア】5G関連業務、携帯基地局、モバイル向け共通基盤など通信に関するソフトウェア開発など 【言語例】Java、C#、VB.NET、C、C++、Python、Go等 ◆富士ソフトG・設立45年の老舗・独立系SIerとして電機メーカー（NECグループ、日立グループなど）とも多数お取引有。 ◆10期連続で利益増を実現。さらに前年度の営業利益は過去最高を更新。 ◆年間休日134日、平均残業時間17.5時間、離職率9.8%の働きやすい環境です。 ◆曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給。※みなし残業はございません。 ◆女性の育休取得・復帰率100％、男性の育休取得率100％とワークライフバランス◎！ ＜フラットな評価制度＞ 年2回、人事評価（個人の能力）および賞与評価（期間中の成績）の二つの観点で、明確な基準（9段階評価）に基づき評価を行っているため、年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 ◆富士ソフトG・設立45年の老舗・独立系SIerとして電機メーカー（NECグループ、日立グループなど）とも多数お取引有。 ◆10期連続で利益増を実現。さらに前年度の営業利益は過去最高を更新。 ◆年間休日134日、平均残業時間17.5時間、離職率9.8%の働きやすい環境です。 ◆曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給。※みなし残業はございません。 ◆女性の育休取得・復帰率100％、男性の育休取得率100％とワークライフバランス◎！ ＜フラットな評価制度＞ 年2回、人事評価（個人の能力）および賞与評価（期間中の成績）の二つの観点で、明確な基準（9段階評価）に基づき評価を行っているため、年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 ■配属予定部署：ICT事業部 or システム事業部
- 応募条件
- ■必須： ・1つのプログラミング?語での開発経験が2年以上ある方。アプリ開発、組み込み開発いずれも歓迎します。 ・プロジェクトリーダーなどのマネジメント経験が1年以上ある方。 ■資格：不問 ■学歴：高卒以上
- 勤務時間
採用企業情報
- 採用企業名
- サイバーコム株式会社
- 業種
- IT・通信・インターネット
- 事業内容
- 上場している1978年創業の老舗IT企業。通信分野を中心としたソフトウェア開発に付随したコンサルティングからシステム導入まで、ワンストップで対応できるソリューションを展開しています。
- 会社HP