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＜本社＞ITインフラエンジニア（PL候補）
株式会社アイエスエフネット
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒107-0052 東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル3階 東京本社(東京) 東京都 港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル3階 東京メトロ銀座線・半蔵門線・都営大江戸線 青山一丁目駅 4番出口から徒歩約6分
- 交通手段
- 東京メトロ銀座線・半蔵門線・都営大江戸線 青山一丁目駅 4番出口から徒歩約6分
- 試用期間
- あり
- 試用期間の詳細
- 試用期間：６か月 待遇変化なし
- 職種
- PM・PL
- 採用企業の業種
- IT・通信・インターネット
- 給与
- 想定年収: 8,000,000円 〜 11,000,000円
- 仕事内容
- 【具体的なプロジェクト例】 ＼あなたのスキルや志向に合わせ、以下のような高レイヤーかつ、会社の変革に直結するプロジェクトをお任せします／ ・大手ITサービス企業：最先端クラウド設計構築＆プリセールス 役割: プロジェクトリーダー（PL） 内容: クラウド領域（AWS / Oracle Cloud等）における新規設計構築プロジェクトのリーダー候補。現場での設計構築を牽引するだけでなく、当社の内勤受託チームと強力にタッグを組み、顧客への提案活動（プリセールス）や新規案件の創出まで一気通貫で携わります。「クラウド技術を極めつつ、自らの手で新たなビジネスを生み出す」という、SESの枠を超えた非常にエキサイティングな経験ができるポジションです。 ・大手SIer：受託NW構築プロジェクトの統括 役割: プロジェクトマネージャー（PM） 内容: 内勤チームと強固に連携し、受託案件としてのNW構築を完遂させます。リーダーポジションとしての参画を想定しており、技術管理と組織管理の双方で手腕を発揮できる環境です。 ・大手SIer：ITサービスデスクの新規立ち上げ・運用移管推進 役割: プロジェクトリーダー（PL） 内容: ゼロベースからのサービスデスク立ち上げプロジェクト。内勤の受託チームと密に連携し、L1委託のスキーム構築から顧客への提案活動までをリードします。運用設計の経験を活かし、組織を創り上げる手応えを感じられます。 ・大手ディストリビューター：NW構築・プリセールス支援 役割: ブリッジエンジニア 内容: 現場での技術支援に留まらず、内勤チームと連携して新たな受託案件を創出する「攻め」のポジション。プリセールス段階から関わり、顧客の技術課題を解決するソリューションを提案します。 ・大手シンクタンク：サーバ運用・構築および増員コンサルティング 役割: プロジェクトマネージャー（PM） 内容: 顧客担当者との定例会を通じて、今後の増員スケジュール確認やスキル要件のヒアリングを直接実施。現場のニーズを吸い上げ、体制強化の提案までを行う「顧客に最も近い」リーダーとして活躍いただきます。 ----------------------------------------------------------------------------------------------- 仕事の内容 当社の事業拡大を担う「キーマン」として、ITインフラ（クラウド・ネットワーク・サーバいずれか）の構築・運用、および3〜5名規模のチームを率いるプロジェクトリーダー業務をお任せします。 内勤（受託）の技術ソリューションチームと営業部が強固に連携し、受託・委託案件の受注拡大を進めるなかで、詳細設計以降の工程からプロジェクトのマネジメントまでを幅広く担当していただきます。 【具体的なプロジェクト例】 ＼あなたのスキルや志向に合わせ、以下のような高レイヤーかつ、会社の変革に直結するプロジェクトをお任せします／ ・大手ITサービス企業：最先端クラウド設計構築＆プリセールス 役割: プロジェクトリーダー（PL） 内容: クラウド領域（AWS / Oracle Cloud等）における新規設計構築プロジェクトのリーダー候補。現場での設計構築を牽引するだけでなく、当社の内勤受託チームと強力にタッグを組み、顧客への提案活動（プリセールス）や新規案件の創出まで一気通貫で携わります。「クラウド技術を極めつつ、自らの手で新たなビジネスを生み出す」という、SESの枠を超えた非常にエキサイティングな経験ができるポジションです。 ・大手SIer：受託NW構築プロジェクトの統括 役割: プロジェクトマネージャー（PM） 内容: 内勤チームと強固に連携し、受託案件としてのNW構築を完遂させます。リーダーポジションとしての参画を想定しており、技術管理と組織管理の双方で手腕を発揮できる環境です。 ・大手SIer：ITサービスデスクの新規立ち上げ・運用移管推進 役割: プロジェクトリーダー（PL） 内容: ゼロベースからのサービスデスク立ち上げプロジェクト。内勤の受託チームと密に連携し、L1委託のスキーム構築から顧客への提案活動までをリードします。運用設計の経験を活かし、組織を創り上げる手応えを感じられます。 ・大手ディストリビューター：NW構築・プリセールス支援 役割: ブリッジエンジニア 内容: 現場での技術支援に留まらず、内勤チームと連携して新たな受託案件を創出する「攻め」のポジション。プリセールス段階から関わり、顧客の技術課題を解決するソリューションを提案します。 ・大手シンクタンク：サーバ運用・構築および増員コンサルティング 役割: プロジェクトマネージャー（PM） 内容: 顧客担当者との定例会を通じて、今後の増員スケジュール確認やスキル要件のヒアリングを直接実施。現場のニーズを吸い上げ、体制強化の提案までを行う「顧客に最も近い」リーダーとして活躍いただきます。