KADOKAWAグループ向けサービス_基幹システム運用・保守エンジニア

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株式会社ドワンゴ

雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都中央区銀座四丁目12-15 歌舞伎座タワー東京都中央区銀座四丁目12-15 歌舞伎座タワー
転勤: なし
試用期間: あり
試用期間の詳細: 3ヶ月（待遇変更なし）
職種: インフラ保守・運用
採用企業の業種: IT・通信・インターネット
給与: 応相談

仕事内容: ■ 事業紹介 KADOKAWAグループにて運営するサービスのインフラ開発・運用や、ICTコンサルティング、働き方改革支援を手掛け、働き方改革を含めたDXの推進により、優れたIPを安定的に創出し、様々な形で世界に届ける「グローバル・メディアミックス with Technology」戦略のサポートをしています。 ■ ポジション紹介基幹システムの運用・改善を担うアプリケーション運用チームのポジションです。現在、長年運用されてきた業務システムの刷新を進めており、OSリプレイスやJava / PHPのバージョンアップなど、レガシー環境の改善プロジェクトを推進しています。アプリ運用セクションとして、基幹システムの運用・保守や問い合わせ対応を担いながら、既存システムの仕様把握やドキュメント整理を行い、安定運用とシステム改善の両面から業務を推進しています。 ■職務内容基幹システム運用業務・基幹システムの運用・障害対応および問い合わせ対応・既存システム（Java / PHP）のソースコード解析および仕様把握技術調査・改善業務・OSリプレイス（RHEL）に伴う影響調査および修正方針の策定・既存システムのドキュメント整理および影響範囲の特定開発・チームリード・スクラム開発におけるプロセス改善および推進・開発メンバー（2〜3名）のタスク管理・コードレビュー、技術指導運用体制の整備・基幹システムの運用引き取り推進（外部ベンダーからの運用業務引き取りおよび内製化の推進） ■ 担っていただくミッション今回募集する方には、マネジャーの右腕（あるいは代行）として、以下のミッションをリードしていただきたいと考えています。・システム刷新の指揮古くなったOS（RHEL）のリプレイスおよび、PHP / Javaのバージョンアッププロジェクトの推進・現状の可視化複雑化した既存システム群の仕様把握、ドキュメント整理、影響範囲の特定・チームリードメンバー（2〜3名）のマネジメントおよびスクラム開発の推進単なる「作業者」ではなく、レガシーな環境を自らの手でモダンな環境へと整理・改善していくリーダーシップを期待しています。 ■開発環境・技術スタック歴史あるシステムのため、レガシーな技術とモダンな取り組みが混在しています。これらを整理・刷新していく過程そのものが業務の一部です。言語: Java (8系)、 PHP (7系)、 Kotlin (一部)、 UiPath、 Access VBA、 Excel VBA フレームワーク: Zend Framework、 Wicket インフラ・MW: RHEL (Red Hat Enterprise Linux)、 Apache/Tomcat DB: Oracle、 MySQL ツール: GitHub、 Eclipse、 Maven 開発手法: スクラム開発
応募条件: ＜必須スキル＞・Webアプリケーション開発・保守経験 5年以上（Java または PHP）・プロジェクトリーダー経験（規模問わず、メンバー2~3名のマネジメント経験）・アプリケーションサーバー、DB、ネットワークに関する基礎知識＜歓迎スキル＞・レガシーシステムのマイグレーション、リファクタリング経験・Linuxサーバーの構築・運用経験・Kotlinでの開発経験・RPA (UiPath) の利用経験
勤務時間: 裁量労働制
休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日・年次有給休暇（入社日に6日、入社日の3ヶ月後に15日付与）・記念日休暇・年末年始休暇（12/29~1/4）・リフレッシュ休暇（年度ごとに2日間付与）・特別（慶弔）休暇
社会保険: 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
福利厚生: ＜福利厚生＞・確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・社員持株会制度・社内カウンセリング制度・同好会・健康保険組合各種サービス・社員限定美容室・提携保育所・福利厚生助成金＜加入保険＞各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
選考フロー: ・応募時のご登録情報をもとに書類選考を実施いたします。　＊職務経歴書について...職務経歴書の要件を満たしていれば、形式は問いません。　＊ご提出いただく個人情報については、返却いたしかねますので予めご了承ください。・選考フロー：書類選考→面接(複数回を予定)→内定　＊Web面接を実施しています。 ※ご応募の後、選考に先立ちキャリアポータル運営局よりご連絡差し上げる場合がございます。
受動喫煙対策: 屋内禁煙
受動喫煙対策の詳細: 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

採用企業情報

採用企業名: 株式会社ドワンゴ
業種: IT・通信・インターネット
事業内容: KADOKAWAグループにて運営するサービスのインフラ開発・運用や、ICTコンサルティング、働き方改革支援を手掛け、働き方改革を含めたDXの推進により、優れたIPを安定的に創出し、様々な形で世界に届ける「グローバル・メディアミックス with Technology」戦略のサポートをしています。
会社HP: https://dwango.co.jp/
採用企業について: 【ドワンゴについて】・モバイル向けコンテンツ配信で大きく成長を果たし、日本最大級の動画プラットフォーム『ニコニコ』を中心とした各種事業を展開。2007年に本格的に始動したニコニコ動画は現在9,000万人以上の会員数を誇っており、ニコニコチャンネルは有料会員120万人を突破しました。・『ニコニコ』を主力ブランドにネットとリアルを融合した「ニコニコ超会議」「ニコニコ超パーティー）や、「アニサマ（Animelo SummerLive）」などのライブ事業、1,500万DLを突破したスマホゲーム『#コンパス戦闘摂理解析システム』を開発・運営するゲーム事業など複数の事業を展開中です。また、ニコニコは次世代クリエイターの育成の場としても多くのクリエイターを輩出しております。■話題のN高・S高は生徒数2万人を突破、細分化されたここでしか体験できない教育コンテンツを提供し、日本の次世代教育を担います。・就業環境：社歴や役職等に関係なくフラットに議論ができる風土が根付いており、経営陣と日常的に意見交換を行うことが可能。また、テレワーク制度や育児支援制度、社員専用美容室をはじめとする福利厚生を整える等、働きやすい環境づくりにも注力しています。
設立年月: 1997/8/1
株式公開: 未上場
資本金: 1億円
従業員数: 1,600名

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