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【新潟】ソフトウェア開発エンジニア(リーダー)/富士ソフトグループ/面接1回/スピード内定
サイバーコム株式会社
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 新潟県新潟市中央区東大通1-2-23 北陸ビル6F 新潟オフィス 新潟県 新潟市中央区東大通1-2-23 北陸ビル6F 新潟駅 【勤務地備考】 ・新潟オフィス内(おおよそ半分の方がオフィス内で勤務しています) ・新潟市内、長岡市内、柏崎市内 新潟県は広いので、プライベートを考慮して勤務地を選定します。 また、在宅対応制度もありますので、柔軟に作業いただけます。
- 交通手段
- 新潟駅
- 試用期間
- あり
- 仕事内容
- ■業務概要: ご経験等応じて、業務系/制御系/通信系ソフトウェアいずれかの開発プロジェクトを担当いただきます。スキルや経験に応じてPMやPL、チームリーダーとしてプロジェクトのマネジメントやメンバー育成、お客様とのリレーション構築などもお任せします。 ■開発案件例: 通信系:AI関連システム/IoT関連システム/スマホ・タブレット など 制御系:工作機器/車載制御システム/複合機プリンタ など 業務系:Web系基幹システム/地図情報システム/生命保険システム など お客様先(新潟市内、長岡市内など)での作業の他、社内へ持ち帰りの案件も増えています。 業務系案件は同事業所保有案件の約7割を占めており、その中で上流工程~結合テストまでを行っている案件が多く、使用言語はJava、C#、VB.Net、PHP、C++、Swift(Objective-C)等、様々です。 ■体制について:新潟事業所は社員80名、パートナー社員60名の組織です。 30代前後の社員が多く、新卒:中途社員の割合は8:2ですが、中途入社者でも入社数年でリーダーを任されるなど、新卒中途関係なく評価する環境が整っております。 ◆富士ソフトG・設立45年の老舗・独立系SIerとして電機メーカー(NECグループ、日立グループなど)とも多数お取引有。 ◆10期連続で利益増を実現。さらに前年度の営業利益は過去最高を更新。 ◆年間休日135日、平均残業時間16.1時間、離職率8.0%の働きやすい環境です。 ◆曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給。※みなし残業はございません。 ◆女性の育休取得・復帰率100%、男性の育休取得率90%以上とワークライフバランス◎! <フラットな評価制度> 年2回、人事評価(個人の能力)および賞与評価(期間中の成績)の二つの観点で、明確な基準(9段階評価)に基づき評価を行っているため、 年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、 年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 ◆富士ソフトG・設立47年の老舗・独立系SIerとして電機メーカー(NECグループ、日立グループなど)とも多数お取引有。 ◆10期連続で利益増を実現。さらに前年度の営業利益は過去最高を更新。 ◆年間休日135日、平均残業時間16.1時間、離職率8.0%の働きやすい環境です。 ◆曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給。※みなし残業はございません。 ◆女性の育休取得・復帰率100%、男性の育休取得率90%以上とワークライフバランス◎! <フラットな評価制度> 年2回、人事評価(個人の能力)および賞与評価(期間中の成績)の二つの観点で、明確な基準(9段階評価)に基づき評価を行っているため、 年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、 年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 ■配属予定部署:新潟事業所
- 応募条件
- 【必須条件】 ・開発経験をお持ちの方 (使用言語:Java、C#、VB.Net、PHP、C++、Swift(Objective-C)など) ・プロジェクトリーダーなどのマネジメント経験がある方(目安:1年以上) 【こんな方を求めています!】 ・論理的な考えができる方。主体的に動ける方。 ・技術者として、人として成長したい方。 ■語学:日本語(仕様書や設計書の読み書きができる) ■資格:不問 ■学歴:高卒以上
採用企業情報
- 採用企業名
- サイバーコム株式会社
- 業種
- IT・通信・インターネット
- 事業内容
- 上場している1978年創業の老舗IT企業。通信分野を中心としたソフトウェア開発に付随したコンサルティングからシステム導入まで、ワンストップで対応できるソリューションを展開しています。
- 会社HP
