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【一期生募集】システム開発エンジニア/福岡
パーソルクロステクノロジー株式会社
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト3階 【所属部署/面接地】 福岡支社：福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト3階 【研修後の就業先/イメージ】 ■九州(主に福岡) ※客先常駐での勤務となります ※希望勤務地を最大限考慮します ※将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤有。
- 転勤
- あり
- 転勤の詳細
- 将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤有。
- 試用期間
- あり
- 試用期間の詳細
- 試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動無し。
- 職種
- SE・PG
- 採用企業の業種
- IT・通信・インターネット
- 給与
- 年収 3,550,000 円 -
- 仕事内容
- ~福岡支社立ち上げメンバー募集！WEB・スマホアプリ等の開発エンジニア~ ■募集背景 同社事業拡大により、 2022年7月1日より福岡に支社が立ち上がったためエンジニア一期生を募集しております！ ITエンジニアの市場価値が高まる中で、福岡でITを盛り上げたい、一期生として立ち上げを経験したい、といった方と一緒に働きたいです！ ■職務内容： システム開発エンジニアとして要件定義・設計・実装・テストなどを行って頂きます。 配属先は九州(主に福岡)となり事業会社、Sier、通信キャリアと様々な業態で経験を積んで頂けます。 入社後に改めてキャリア面談を行い今までのキャリア、やりたいこと、将来的に目指す姿、ワークライフバランスも加味し配属要件を選定します。 会社都合ではなく、エンジニアの希望を叶えること、キャリアに付加価値をつけることを最優先とし、 技術部の配属専任担当チームがキャリアに沿った案件をピックアップして配属します。 同社東京、大阪、名古屋に拠点があり、Webシステム開発を中心に、AI、機械学習等の先端技術に注力しております。 そこではWebサービスを展開している事業会社を中心に、Sier、通信キャリア等で就業決定しています。 AI、機械学習研修、React研修、アジャイル開発研修、スクラムマスター資格取得研修、Python基礎研修等、 先端技術やモダンな開発手法を身に着けられる環境も多数ご用意しています。 ■特徴・魅力： ・平均稼働率は98%。当社で保有する案件数は年間約22500件と多く、安定してご就業いただけます。 ・中途入社者が8割を占め、外国籍の方を含め多種多様なご経歴の方がご活躍されています。多様性を重視した組織運営を行っています。 ・全社員共通の社内SNSなどを通しての交流や、リモートでのコミュニケーションの活性化、入社者懇親会等、エンジニア同士のつながりを持てる仕組が多数ございます。 ・研修も技術、ビジネス、語学等、延べ295講座があり、学びの場を潤沢にご用意しています。また、自己研鑽費用として上限10万円まで支援する制度をご用意しています。 ・会社内での部活が224個(スポーツから文化、異色種まで様々な部活があります)、グループ会社間の交流も活発に行われ、同じ趣味を持った仲間と出会う事ができます。 ※上記は首都圏での実績となります 【研修】 【プロジェクト例】 ※首都圏の一例になります ・転職支援のWebシステムの開発 └要件定義;基本設計;詳細設計;プログラミング;テスト;アジャイル（スクラム等） └Java;JavaScript;Oracle;PostgreSQL;jQuery;SpringBoot;Vue.js;Eclipse;AWS ・データ分析のPJTでのデータエンジニアリング業務 LPytyonやBIツールを用いたデータ加工・可視化。一部統計モデル作成 Lpython;SQL;Tableau;Power BI ・AI協業育成プログラム L研修(座学/OJT);要件定義;基本設計;詳細設計;実装;テスト;分析 LR;Python ・動画配信サービスiOS開発 └基本設計;詳細設計;プログラミング;テスト;アジャイル（スクラム等）; └iOS;Swift;Git;アプリ ・グルメサイト開発 L基本設計;詳細設計;プログラミング;単体テスト;結合テスト LRuby;Ruby on Rails;HTML;CSS;JavaScript ・ソーシャルゲームのサーバーサイド開発 └詳細設計;プログラミング;テスト └PHP;HTML;CSS3;MYSQL;Vue.js;Apache;Git;AWS ・美容系サービスシステムの開発 └要件定義;基本設計;詳細設計;プログラミング;単体テスト;結合テスト └Java;Oracle;Apache;Tomcat;Git;進捗管理・工程管理 ・結婚関連情報サイトの開発・運用・保守 └要件定義;基本設計;詳細設計;プログラミング;テスト;運用・保守 └PHP;Go;MYSQL;React;jQuery;Laravel;Ansible;Git;AWS
- 応募条件
- 【業務経験】 ■必須条件： 開発経験をお持ちの方。 ※言語、年数不問 ＜こんな方、歓迎します！＞ ・同業務における従事経験…1.5年以上目安 ・現状のスキルにプラスαの技術を身に付けたい方 ・モダンな環境で開発経験を積みたい方 ・開発以降の経験はあるが設計をやっていきたい方 ★専門的な研修もご用意しています。 積極的に「やってみたい」という意欲も重視しています
- 求める人物像
- 同業務における従事経験…1.5年以上目安・現状のスキルにプラスαの技術を身に付けたい方・モダンな環境で開発経験を積みたい方・開発以降の経験はあるが設計をやっていきたい方
- 勤務時間
- 9：00~18：00 (実働8時間/休憩1時間) ※配属先により異なります。 ※残業時間は月平均20時間程度です。 ※三六協定は45時間/月、45時間を超えて延長できるのは年6回まで。
- 休日・休暇
- 年間休日124日超(2022年度) 有給休暇10~20日 フレックス休日(3日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 他 有給取得率80.3%/産休・育休取得率100%※男性取得実績あり
採用企業情報
- 採用企業名
- パーソルクロステクノロジー株式会社
- 業種
- IT・通信・インターネット
- 事業内容
- テクノロジーソリューション事業。自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス。ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス。AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援。
- 採用企業について
- ・HP 技術で課題を解決するなら、パーソルクロステクノロジー株式会社 (persol-xtech.co.jp) ・中途入社者用サイト キャリア採用サイト｜パーソルクロステクノロジー株式会社 (persol-xtech.co.jp) ・WEB系入社者活躍インタビュー キャリア採用サイト｜人を知る｜PROFESSIONAL INTERVIEW｜アプリ｜新しい技術への挑戦×風通しの良い風土で、まだ見ぬ答えに挑む！｜パーソルクロステクノロジー株式会社 (persol-xtech.co.jp) キャリア採用サイト｜人を知る｜PROFESSIONAL INTERVIEW｜システム開発｜Webシステム開発×上流工程で、まだ見ぬ答えに挑む！｜パーソルクロステクノロジー株式会社 (persol-xtech.co.jp) 事業内容 テクノロジーソリューション事業 自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援 最新鋭の技術とエンジニア人材で貴社の成長を支援いたします 2023年1月1日に誕生した パーソルクロステクノロジー は、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図ってまいります。 研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発（MBD）等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。 さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的にご支援をしております。 またエンジニアに対しさまざまな働き方の機会提供を行うべく、フリーランス人材のマッチング、若手未経験エンジニア層の育成支援等にも取り組んでおります。 これからも我々を必要してくださるお取引先企業様に対し、唯一無二かつ、高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供するエンジニアリング企業であるよう精進してまいります。 企業資格 ・労働者派遣事業許可番号「派23-301800」 ・有料職業紹介事業許可番号「23-ユ-020143」 ・IS09001:2015 *10拠点 名古屋オフィス、上尾オフィス/上尾R&Dセンター、横浜オフィス/横浜R&Dセンター、刈谷R&Dセンター、名古屋R&Dセンター、栃木さくら事業所、刈谷テストセンター、宇都宮オフィス/宇都宮R&Dセンター、大阪オフィス/大阪R&Dセンター、神戸オフィス ・プライバシーマーク 加盟団体 あいちロボット産業クラスター推進協議会 AUTOSAR（アソシエイトパートナー） キャパシタフォーラム 組込みソフトウェア技術コンソーシアム (HEPT) 群馬大学次世代モビリティオープンイノベーション協議会 公益社団法? 計測?動制御学会 埼玉県 先端産業創造プロジェクト 公益社団法人 自動車技術会 自動車用内燃機関技術研究組合（AICE） 中部ニュービジネス協議会 一般社団法人 ＮＥＯＡ 一般社団法人 日本機械学会 一般社団法人 日本建設機械施工協会 一般財団法人 日本自動車研究所 一般社団法人 日本自動車車体工業会 一般社団法人 日本陸用内燃機関協会 一般社団法人 燃料電池開発情報センター 802.11ah推進協議会 公益財団法人 浜松地域イノベーション推進機構 次世代自動車センター浜松 早稲田モビリティ研究会 ■『多様性を実感する場づくり』： パーソルの社風（多様性推進/Well-being創造）を体現する事例 https://www.persol-group.co.jp/sustainability/diversity/topics/topics34/